Zeiterfassung einfach, transparent und immer zur Hand
Mit KAN-ONE wird die Arbeitszeiterfassung flexibel und nutzerfreundlich. Ob per Klick, App oder Terminal – Arbeitszeiten, Pausen und Abwesenheiten lassen sich präzise dokumentieren und übersichtlich darstellen. Alle Daten fließen zentral ins System, sodass Mitarbeitende, HR und Führungskräfte jederzeit volle Transparenz über Stunden, Überzeiten und Abwesenheiten haben.
Für alle Teams leicht zu bedienen Ermöglichen Sie eine schnelle und einfache Zeiterfassung für Mitarbeitende.
Korrekte Daten für eine korrekte Abrechnung Sorgen Sie mit verlässlichen Daten bei der Zeiterfassung für korrekte Gehälter.
Compliance in allen Regionen gewährleisten Halten Sie regionale Richtlinien und Unternehmensstandards ein
Benutzerfreundlichkeit
KAN-ONE bietet eine intuitive Bedienung mit klarer Oberfläche, die schnell erlernbar ist.
Über Mobile App und Web-Version kann jederzeit und von überall auf das System zugegriffen werden.
Das Ein- und Ausstempeln erfolgt komfortabel, z. B. per Klick, QR-Code, RFID oder Biometrie.
Arbeitszeiten und Abwesenheiten lassen sich sowohl in einer Kalenderansicht als auch in einer Tabellenform darstellen.
Integration & Erweiterbarkeit
KAN-ONE verfügt über Schnittstellen zu HR-, ERP- und Abrechnungssystemen.
Ein Self-Service-Portal ermöglicht es Mitarbeitern, Zeiten zu erfassen, Korrekturen einzureichen und Urlaubsanträge zu stellen.
Mithilfe von KI-gestützten Analysen können Optimierungspotenziale erkannt und Auffälligkeiten automatisch angezeigt werden.
Flexibilität & Anpassbarkeit
KAN-ONE unterstützt verschiedene Arbeitszeitmodelle wie Gleitzeit, Schichtarbeit, Teilzeit oder Homeoffice.
Zeiten können auf Projekte, Kunden und sogar auf einzelne Aufgaben gebucht werden.
Regeln für Pausen, Zuschläge und Überstunden lassen sich individuell konfigurieren.
Passen Sie Arbeitszeitregelungen flexibel an die Anforderungen Ihrer Standorte an. Ob unterschiedliche Länder, Regionen oder Teams – definieren Sie individuelle Arbeitszeitmodelle, Pausenrichtlinien und Feiertagsregelungen ganz einfach im System.
Rechtskonformität & Sicherheit
KAN-ONE gewährleistet die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (z. B. Arbeitszeitgesetz, EuGH-Urteil).
Alle Daten werden DSGVO-konform gespeichert, ergänzt durch ein durchdachtes Rollen- und Rechtekonzept.
Änderungen an Daten sind durch Audit Trails jederzeit nachvollziehbar.
Erleben Sie, wie Kan-One Ihre Arbeitswelt verändert
Entdecken Sie die Vorteile moderner, digitaler Zeiterfassung – einfach, flexibel und anpassbar für jedes Team und jeden Standort.